Leitung für unsere Abteilung Intralogistik (m/w/d)

Ihre Karriere bei der Papier- und Kartonfabrik Varel


Die Papier- und Kartonfabrik Varel ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit ca. 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und produziert auf Altpapierbasis mit modernsten umweltfreundlichen Technologien Karton und Wellpappenpapiere für die deutsche und internationale Verpackungsindustrie. Sie sind das Herz der Verpackungslösungen vieler bekannter Produkte. Mit einer jährlichen Produktionskapazität von über 930.000 Tonnen auf vier modernen Produktionslinien gehören wir zu den größten Produktionsstandorten der europäischen Papierindustrie.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:
  • Leitung der Abteilung Intralogistik mit ca. 60 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, von denen ein Teil in einem kontinuierlichen Schichtsystem arbeitet
  • Bereitstellung aller logistischen Prozesse für einen termingerechten und wirtschaftlichen Transport von Rohstoffen, Fertigwaren und Reststoffen
  • Eigenständige Organisation aller Arbeitsabläufe in der Abteilung und Führung sowie fachliche Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeiter unter Berücksichtigung der vorgegebenen Rahmenbedingungen, von Zielen sowie der Wirtschaftlichkeit
  • Eigenverantwortliche stetige Optimierung des Einsatzes von Arbeitsgeräten wie Radladern und Staplern im Rahmen der verantworteten logistischen Prozesse unter wirtschaftlichen und ökologischen Gesichtspunkten verbunden mit der Budgetverantwortlichkeit für die Beschaffung dieser Arbeitsgeräte
  • Verantwortung für die Bewirtschaftung und Inventur von internen und externen Lägern
  • Verantwortung für die Pflege unseres ca. 40 Hektar großen Werksgeländes sowie für den externen Pförtnerdienst
  • Auswahl geeigneter Dienstleistungspartner im Bereich der Intralogistik
  • Systematische Bewertung von Reklamationen zu Fertigware, Roh- und Reststoffen sowie eigenständige Bearbeitung von Reklamationsvorgängen

Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium mit Bezug zur Logistik bzw. eine fundierte Fachausbildung mit logistischem Bezug oder eine vergleichbar qualifizierte Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Logistik im industriellen Umfeld oder in größeren Logistikunternehmen
  • Bereits vorhandene Erfahrungen in der Personalführung
  • Freude an betriebswirtschaftlicher Detailoptimierung sowie an der Optimierung logistischer Prozesse, Arbeitsabläufe und Kosten
  • Strukturierte und analytische Arbeitsweise
  • Große Leistungsbereitschaft
  • Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein gepaart mit angemessener Durchsetzungsstärke

Was wir bieten:

Eine sorgfältige Einarbeitung in unserem Unternehmen und in die internen Abläufe, eine leistungsgerechte Vergütung inklusive einer durch den Arbeitgeber mitfinanzierte Altersvorsorge, eine interessante Tätigkeit mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten und kollegialen Team sowie ein vertrauensvolles und positives Betriebsklima.

Informationen:

  • Technisch

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